CODE OF CONDUCT

Verhaltens- und Compliance-Grundsätze: Ein verantwortungsvolles, gesetzeskonformes und integres Verhalten ist ein wesentlicher Bestandteil unserer Unternehmenskultur.

Ein verantwortungsvolles, gesetzeskonformes und integres Verhalten ist ein wesentlicher Bestandteil unserer Unternehmenskultur.

Unser Code of Conduct legt die grundlegenden Verhaltens- und Compliance-Grundsätze fest, die für Mitarbeitende, Führungskräfte und die Geschäftsführung gelten. Auch von unseren Geschäftspartnern erwarten wir ein Verhalten, das mit diesen Grundsätzen vereinbar ist.

Um mögliche Verstöße frühzeitig erkennen und angemessen behandeln zu können, stellen wir nachfolgend eine anonyme und vertrauliche Meldemöglichkeit zur Verfügung.

Über das Formular können Mitarbeitende sowie externe Personen insbesondere Hinweise oder Beschwerden zu möglichen Verstößen gegen gesetzliche Vorschriften, unseren Code of Conduct oder interne Richtlinien übermitteln.

Die Abgabe einer Meldung ist anonym möglich. Bitte beschreiben Sie den Sachverhalt möglichst konkret, damit eine nachvollziehbare Prüfung erfolgen kann.

Unseren vollständigen Code of Conduct können Sie hier als PDF herunterladen:

Noch Fragen?

Haben Sie noch Fragen zu unseren Verhaltens- und Compliance-Grundsätzen, oder möchten Sie einen möglichen Verstoß melden?

Nutzen Sie das Formular oder rufen Sie uns an!

Kurze Bezeichnung des Sachverhalts
Bitte beschreiben Sie den Sachverhalt möglichst konkret. Wann und wo hat sich der Vorfall ereignet? Wer oder welche Bereiche sind betroffen? Gibt es weitere relevante Informationen?
Datum bzw. ungefährer Zeitraum
Standort, Projekt, Abteilung oder sonstiger Ort

Kontaktmöglichkeit – freiwillig

Die folgenden Angaben sind nicht erforderlich. Lassen Sie diese Felder leer, wenn Sie Ihre Meldung anonym übermitteln möchten.
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